مدير-التمويل (SPV/المشاريع)-المواطنين السعوديين
نبذة عن الوظيفة
تعد شركة الجميح للطاقة والمياه (AEW)، التي يقع مقرها الرئيسي في المملكة العربية السعودية، مستثمرًا سريع النمو ومطورًا رئيسيًا ومشغلًا لمشاريع المرافق والبنية التحتية في أسواق جغرافية مختلفة مثل المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي وآسيا وشمال إفريقيا، باستثمارات في 6 جيجاوات من محطات الطاقة التقليدية والطاقة الشمسية، وحوالي 700000 متر مكعب يوميًا من المياه. تأسست AEW في عام 2007، كشركة تابعة لشركة الجميح القابضة، وهي مجموعة سعودية رائدة تتمتع بإرث يمتد لأكثر من 80 عامًا، وتركز على تمكين التقدم المستدام والاجتماعي والاقتصادي في المملكة العربية السعودية وخارجها. في AEW، تتمثل مهمتنا في معالجة التقنيات الجديدة، وحل المشكلات المعقدة، والاستفادة من خبرتنا لفتح الفرص في قطاعات الطاقة والطاقة المتجددة والمياه، مع تحقيق التأثير لأصحاب المصلحة لدينا عبر سلسلة القيمة.
نظرة عامة تقديم معلومات مالية دقيقة وفي الوقت المناسب للإدارة من خلال إنشاء أنظمة المحاسبة والرقابة المناسبة. يتضمن ذلك تحليل البيانات المحاسبية وإعداد التقارير المالية والتأكد من توزيع المعلومات المالية على الإدارة العليا لتسهيل اتخاذ القرار. ضمان تنفيذ أفضل ممارسات الرقابة المحاسبية والالتزام بالمعايير المحاسبية العالمية في جميع أنحاء المنظمة. سيلعب الدور دورًا حاسمًا في مساعدة الإدارة في صياغة خطط النمو الإستراتيجية وتقييم وتعزيز صحة المحفظة.
مهام وظيفتك (الواجبات والمسؤوليات) العمليات المحاسبية وإعداد التقارير والضوابط • الإشراف على وتنسيق عملية المحاسبة المالية، بما في ذلك عملية الإغلاق الشهرية والفصلية والسنوية، بعد إغلاق القائمة المرجعية وحجز الإيرادات وتكاليف التطوير واستكمال/الإشراف على استكمال جميع التسويات الشهرية. • ضمان الامتثال للمعايير والأنظمة المحاسبية، والحفاظ على سجلات مالية دقيقة. تنفيذ أفضل الممارسات التشغيلية. • إنشاء وتنفيذ الممارسات المحاسبية، وإرشادات الشراء، والتأكد من تحديث الإجراءات المحاسبية التي تعتمدها الشركة باستمرار. • تنفيذ وتعزيز الضوابط المالية لحماية أصول الشركة ومنع الاحتيال. • إنشاء والحفاظ على علاقات فعالة عبر جميع الإدارات داخل المنظمة والتأكد من حل جميع القضايا المثارة في الوقت المناسب وتقديم الدعم الكافي.
التخطيط المالي والتنبؤ والنمذجة المالية • تنسيق إعداد الميزانيات السنوية للشركة والتنبؤات الدورية والتوقعات المالية طويلة الأجل، وضمان التوافق مع الخطط التشغيلية وأهداف العمل والمتطلبات التعاقدية. • تشغيل وصيانة النموذج المالي المتكامل للشركة، والذي يتضمن افتراضات التشغيل وتوقعات الإيرادات وتكاليف التشغيل والصيانة والنفقات الرأسمالية ورأس المال العامل وخدمة الدين وتكاليف التمويل والضرائب والتدفقات النقدية. • تحديث التوقعات المالية في ظل سيناريوهات التشغيل والتجارية المختلفة، بما في ذلك اختبار الحساسية والضغط للافتراضات الرئيسية وتأثيرها على الربحية والسيولة وتوليد النقد. • العمل بشكل وثيق مع العمليات والتجارية والتقنية وغيرها من المهام لتطوير والتحقق من صحة الافتراضات المالية والتشغيلية الرئيسية التي تقوم عليها الميزانيات والتنبؤات. • مراقبة الأداء الفعلي مقابل الميزانية والتوقعات، وتحليل الفروق، وتحديد الدوافع الرئيسية والتوصية بالإجراءات التصحيحية عند الاقتضاء. • استخدام النماذج المالية، وإعداد توقعات التدفق النقدي التطلعي وتوقعات السيولة، بما في ذلك تقييم متطلبات التمويل والتزامات خدمة الديون وتوافر النقد للتوزيعات ومتطلبات الشركات الأخرى. • الحفاظ على النموذج المالي ليعكس التغيرات في الأداء التشغيلي، والترتيبات التعاقدية، وشروط التمويل، وخطط الإنفاق الرأسمالي والتطورات المادية الأخرى التي تؤثر على المشروع. • توفير التحليل المالي للإدارة لاتخاذ قرارات العمل مثل مبادرات الصيانة الكبرى والنفقات الرأسمالية.
المقرض والتمويل وإدارة العهد • استخدام النماذج المالية، وحساب ومراقبة المواثيق المالية الرئيسية ونسب تمويل المشروع، بما في ذلك DSCR، LLCR، والنسب المتعلقة بخدمة الديون والرافعة المالية، وفقًا لوثائق التمويل المعمول بها. • الحفاظ على تنبؤات العهد التطلعية باستخدام النموذج المالي وتحديد القيود أو الانتهاكات المحتملة للعهد في مرحلة مبكرة. • تنسيق إعداد وتقديم المعلومات المالية الدورية وشهادات الامتثال وتقارير المقرضين وغيرها من المعلومات المطلوبة بموجب اتفاقيات التمويل. • إعداد متطلبات خدمة الدين، ومدفوعات الفائدة، وسداد أصل الدين، ومتطلبات حساب احتياطي DSRA والالتزامات النقدية الأخرى المتعلقة بالتمويل. • ضمان تقديم تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب عن حسابات العهد والمعلومات المالية إلى إدارة الشركة ومجلس الإدارة والمساهمين والمقرضين.
الزكاة والضريبة والامتثال ذات الصلة • التعاون مع فرق الضرائب/الزكاة بشأن الامتثال الضريبي المستمر. • التأكد من إدارة جميع متطلبات الامتثال فيما يتعلق بضريبة القيمة المضافة وضريبة الشركات والزكاة، واتخاذ إجراءات استباقية لمعالجة هذه المتطلبات في أنظمة المحاسبة والرقابة.
الأنظمة المالية • تطوير وتحسين أنظمة المحاسبة وإعداد التقارير المالية لإعداد تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب. • القيام بدور قيادي في القيادة والمشاركة في مبادرات التحول المالي على مستوى المنظمة.
التدقيق والضوابط الداخلية • تنسيق عمليات التدقيق الخارجية/الداخلية، والاتصال بمراجعي الحسابات والتأكد من حل جميع القضايا في الوقت المناسب أثناء عملية التدقيق. • الحفاظ على الضوابط الداخلية من خلال إعداد والتوصية بالسياسات والإجراءات، وإثبات المعاملات المالية عن طريق مراجعة الوثائق.
التدريب • تدريب موظفي المحاسبة والتأكد من تدريب جميع الموظفين وتحديد احتياجات النمو ووضع خطط التطوير وتنفيذها.
المؤهلات ومجموعات المهارات • أكثر من 7 سنوات من الخبرة المالية/إعداد التقارير المتنوعة، بما في ذلك الحد الأدنى من 3 سنوات في الأدوار الإدارية، ويفضل أن يكون ذلك داخل صناعة المرافق. • تم تدريبه من قبل Big4 وتولى مسؤوليات إدارية. • حاصل على المؤهلات المهنية مثل ACA/ACCA أو درجة المحاسبة المعادلة. قادر على إثبات الكفاءة في ما يلي: • MS Excel – أداة مساعدة متقدمة (مع خبرة في العرض الذكي)؛ • مايكروسوفت باور بوينت. • مايكروسوفت باور بي آي. • خبرة قوية مع أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، مع فهم عميق لوظائفها، والتكامل، وأفضل الممارسات. يفضل التعرض لـ Oracle Fusion. • خبرة قوية في إعداد وإدارة ومراجعة تقارير الإدارة والبيانات المالية القانونية وتوقعات التدفق النقدي والتنبؤات وتقارير مجلس الإدارة والمساهمين وتشغيل النماذج المالية للمشاريع. • خبرة قوية في الإشراف والتقييم وتدريب الموظفين. • عرض مهارات الاتصال الاستثنائية والاهتمام الدقيق بالتفاصيل.