المدفوعات - مدير منتج المدفوعات النقدية الأساسية في منطقة أوروبا الوسطى والشرقية والشرق الأوسط وأفريقيا - مساعد - دبي

الغرض من الوظيفة: سيقدم مدير المنتج الدعم لمبادرات تنفيذ المنتج داخل إدارة الثروات في دولة الإمارات العربية المتحدة. سيعملون جنبًا إلى جنب مع فرق مختلفة لدفع مبادرات المنتجات الإستراتيجية وتقديم المشورة والمدخلات للشركات الصغيرة والمتوسطة لدعم نمو دفتر الودائع في دولة الإمارات العربية المتحدة وقيادة مبادرات المدفوعات الإستراتيجية والتنظيمية الرئيسية. وسيتطلب ذلك إجراء تحليل تفصيلي للأعمال والعمليات والضوابط والحوكمة وقضايا التشغيل الأمامية والخلفية؛ وتحديد الحلول المقابلة؛ والعمل مع المكتب الأمامي وفريق التغيير والبائعين ووظائف التحكم وفرق التكنولوجيا والعمليات لدفع تنفيذ الحلول.  وسيتضمن الدور التواصل مع كبار أصحاب المصلحة الرئيسيين والعملاء الداخليين عبر المنظمة. هذا دور عمل مختلط يتطلب العمل 3 أيام على الأقل في الأسبوع من مكتب برج عود ميهتا في دبي. المسؤوليات الرئيسية: سيكون المرشح مسؤولاً عن (على سبيل المثال لا الحصر) ما يلي: أهداف ومعايير التحكم من خلال العمل مع مدير المنتج، قم ببناء وتنفيذ إطار التحكم في المنتج والحفاظ على تحديث المستند تطوير والحفاظ على الخبرة الموضوعية بشأن برنامج المنتج وإجراءاته، مع الحفاظ على تحديث المستندات والعمليات كتاب التحول والتكنولوجيا العمل دعم تقديم الالتزامات التنظيمية والتشغيلية والاستراتيجية المرتبطة بجودة المنتج والضوابط وتحسين التكنولوجيا. يتم بناء التنسيق الرئيسي للتكنولوجيا مع أصحاب المصلحة والبائعين ذوي الصلة تحديد الفرص لتبسيط عمليات المنتج العمليات اليومية للمنتج الحفاظ على العلاقة مع زملاء التوزيع والعمليات في الخطوط الأمامية والعمل كنقطة اتصال أساسية لهذه الفرق دعم فرق الخطوط الأمامية والرد على استفسارات استكشاف الأخطاء وإصلاحها والتسعير في الوقت المناسب المعرفة/الخبرة: سيتم اعتبار الإلمام القوي بالودائع والمدفوعات أمرًا إيجابيًا خبرة في تنفيذ التغييرات بما في ذلك كتابة مستندات متطلبات الأعمال والاختبار وأطر الحوكمة إظهار الفهم في عمليات المنتج وإعادة هندسة العمليات سيتم النظر إلى الخبرة في لوائح الإيداع والمدفوعات بشكل إيجابي خبرة في البرامج واسعة النطاق مهارات Excel / البيانات القوية ستكون مفيدة المهارات: مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والقدرة على تطوير علاقات عمل قوية عبر الخطوط الوظيفية النظرة المهنية مع القدرة على استخدام المبادرة وإدارة المواعيد النهائية وتنسيق المهام المتعددة والعمل وفقًا للمواعيد النهائية والأهداف الدقة والاهتمام بالتفاصيل مهارات الاتصال والتنظيم القوية الاستعداد لتحدي وتحسين العمليات الحالية قدرات عرض جيدة، خاصة عند التقديم إلى الإدارة العليا القدرة على فهم وإتقان المفاهيم / المتطلبات الجديدة والمنتج ذي الصلة / المعرفة الوظيفية بسرعة الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثا إلزامية المؤهلات: درجة البكالوريوس كحد أدنى 2-5 سنوات من الخبرة ذات الصلة الكفاءات القدرة التحليلية مهارات الاتصال الاهتمام بالتفاصيل مبادرة حل المشكلات بناء العلاقات مهارات العمل الجماعي

مجموعة عائلة الوظيفة: إدارة المنتجات وتطويرها ------------------------------------------------------ عائلة الوظيفة: إدارة المنتج ------------------------------------------------------ نوع الوقت: دوام كامل ------------------------------------------------------ المهارات الأكثر صلة يرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه. ------------------------------------------------------ المهارات الأخرى ذات الصلة للحصول على المهارات التكميلية، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو الاتصال بمسؤول التوظيف. ------------------------------------------------------ Citi هو صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص، وسيحظى المرشحون المؤهلون بالاعتبار بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو وضعهم كمحارب قديم محمي أو أي خاصية أخرى يحميها القانون. إذا كنت شخصًا من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى سكن معقول لاستخدام أدوات البحث الخاصة بنا و/أو التقدم للحصول على فرصة وظيفية لمراجعة إمكانية الوصول في Citi. اعرض بيان سياسة تكافؤ فرص العمل الخاص بـ Citi وملصق "اعرف حقوقك".